für Ihre Bereitschaft eine Lehrkraft im Vorbereitungsdienst an Ihrer Schule zu übernehmen bzw. an Ihrer Schule zu betreuen, danken wir Ihnen.

Die gemeinsame Ausbildungsaufgabe unserer beiden Institutionen ist es, die angehenden Lehrkräfte dazu zu befähigen, Unterrichtsprozesse eigenverantwortlich zu gestalten und dabei das Lernen der Schülerinnen und Schüler in den Mittelpunkt zu stellen.

Bei dieser Aufgabe haben Studienseminar und Ausbildungsschule unterschiedliche, sich ergänzende Parts.

Das Studienseminar vermittelt den LiV Fähigkeiten und Kenntnisse zur theoriegeleiteten Planung, Durchführung und Reflexion des Unterrichts.

Als Ausbildungsschule gewährleisten Sie die Realisierung der Unterrichtstätigkeit, indem Sie den LiV entsprechende Lerngruppen zur Verfügung stellen.

Die Mentorinnen und Mentoren begleiten und unterstützen die LiV kontinuierlich sowohl beim angeleiteten als auch beim eigenverantwortlichen Unterrichten und leisten damit einen elementaren Beitrag zum Ausbildungsprozess (s. auch Bereich f. Mentoren, insbes. Mentorenverfügung auf unserer Homepage - oder klicken Sie hier).

In der Verzahnung der Beiträge der beiden beteiligten Institutionen liegt der Schlüssel für eine qualitätvolle, zielgerichtete Ausbildung.

Zur Unterstützung bei der Gestaltung der Ausbildungszeit der LiV an Ihrer Schule finden Sie auf den folgenden Seiten Hinweise

• zum rechtlichen Rahmen und den Zielen in der Ausbildung,
• zum Ablauf der Ausbildung,
• zu wichtigen Orientierungshilfen für die LiV durch Sie als Schulleitung in den unterschiedlichen Abschnitten des Ausbildungsprozesses und
• zu Aufgaben der Mentorinnen und Mentoren sowie Fortbildungsangebote.